La CFTC EPR prend note des 16 engagements pour l’amélioration de l’exercice du métier de directeur d’école, notifiés par Madame la Ministre de l’Education Nationale.

L’intention est bonne nous dira-t-on !

Non ! Ca suffit ! Pour la CFTC-EPR, le compte n’y est pas ! Les directeurs d’école demandent à être véritablement entendus ! Ce ne sont que des « mesurettes » qui engagent peu notre gouvernement.

L’école a beaucoup évolué au fil des différentes réformes. La situation administrative des écoles du 1^er degré ne correspond plus désormais à la réalité du terrain. Read More…